現在、クリスティ＆富士企画の

営業マンは全部で24人おります。

そのなかで

大宮のクリスティには17人おりまして

四ツ谷の富士企画には7人おります。

特徴としましては

クリスティは20代の若者から50代まで

年齢的にも、キャリア的にも幅広いです。

富士企画に関しては長年、不動産関係に

携わっている、ベテラン社員が多いです。

メンバー構成は、微妙に違っておりますが

どちらの会社にもある共通点があります。

それは、紹介で入っている社員が多い事です。

前職で働いていた仲間を誘って入ってくるのは

非常によくあるのですが、友達の弟とか

その弟の部活の後輩とか。

また、ある社員は前に勤めていた

上司の甥っ子だったり、その奥さんの

弟が入ってきたり

もともと母親が働いていて

その息子が入ってきたり。

とにかく、なんかしらの紹介が多く

半分ぐらいは紹介だと思います。

また紹介以外にも

もう1つ多い事がありまして

それは「出戻り社員」です。

一度、辞めてはみたものの

他の会社の荒波にもまれて

当社にまた戻ってくる。

良いのか悪いのか、なんともですが

そんな特徴があるのが、不動産業界

なのかな？と思っております。

それでは、収益物件の事なら

紹介と出戻りが多い、クリスティ&富士企画まで。

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https://www.christy.co.jp/contents/code/consultation_form?re=1657354721

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